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第三百零一章:人事任命 (3 / 5)_

        自从老爷子去世之后,夏氏集团就再也没有欣欣向荣的感觉了。

        夏晚歌没掌管公司的时候不知道,现在掌握了大数据才意识到,公司几乎已经快被这些蛀虫给榨干了。

        就算夏先进父子没有搞垮公司,如果不对领导层进行大清洗的话,公司也迟早会完蛋。

        夏晚歌翻看资料,越看越有种触目惊心的感觉。

        半晌后,夏晚歌看完这些资料,深吸了一口气,道:“韩总,你认为这些人应该如何处理?”

        韩冬冬道:“水至清则无鱼,人至察则无徒,公司也有公司内部不成文的规则。那六位靠资历熬上来的领导,虽然能力不足,但不能一下全开除,否则会寒了员工的心,毕竟大多数员工都希望用时间来熬资历,用资历来熬位子。”

        夏晚歌皱了皱眉,道:“他们能力不足,又不开除,肯定会影响公司的发展进度啊。”

        韩冬冬道:“所以我建议,将他们全部降为副职,正职交给有能力的人。其中肯定有人带头闹事耍情绪,谁耍情绪就开除谁。”

        听到这

        话,夏晚歌的眼睛微微一亮。

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